Mitarbeiter (m/w/d) für die Tourist Information

Die Gemeinde- und Kurverwaltung sucht

Die Gemeinde- und Kurverwaltung sucht
Die LAG AktivRegion Wagrien-Fehmarn e.V. ist ein rechtsfähiger Zusammenschluss aus kommunalen und privaten Partnern, Vereinen, Verbänden, Institutionen und Privatpersonen im Landkreis Ostholstein. Seit vielen Jahren arbeitet die AktivRegion Wagrien-Fehmarn als LEADER-Region erfolgreich zusammen und konnte dabei bereits eine Vielzahl von Projekten realisieren. Grundlage der Arbeit ist dabei die ELER-Verordnung der EU.
Zur Erledigung aller operativen Aufgaben ist in der laufenden Förderperiode eine Geschäftsstelle mit einem hauptamtlichen Regionalmanagement eingerichtet, welches mit einem Dienstleistungsunternehmen und einer Mitarbeiterin besetzt ist. Dieser Dienstleistungsauftrag läuft zum 30.06.2026 aus.
Die LAG AktivRegion Wagrien-Fehmarn e.V. sucht daher zum 01.07.2026, befristet bis zum 31.03.2029, eine/n
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.
Das Amt für Kultur und Tourismus entwickelt und vermarktet unter der Marke „neanderland“ vielfältige Angebote für unterschiedliche Zielgruppen. Das Programm reicht von kulturellen Höhepunkten wie dem Theaterfestival neanderland BIENNALE, der Kunstausstellung neanderland ART und der MUSEUMSNACHT bis hin zu zahlreichen Angeboten im Aktiv-Tourismus wie dem Wanderweg neanderland STEIG und dem PanoramaRadweg niederbergbahn.
Wir suchen für das Amt für Kultur und Tourismus zum 01.01.2026 eine / einen

Für unser Team mit Standorten in München und Berlin suchen wir ab sofort eine*n

Für unser Team mit Standorten in München und Berlin suchen wir ab sofort eine*n
Sie möchten die touristische Zukunft einer spannenden Region mitgestalten? Dann lernen Sie uns kennen: Die OstWestfalenLippe GmbH ist die Entwicklungs- und Marketinggesellschaft zur Förderung der Region OstWestfalenLippe. Von unserem Standort in Bielefeld aus steuern wir zahlreiche Projekte zur Stärkung von Wirtschaft, Wissenschaft, Kultur, Tourismus sowie Arbeits- und Freizeitmöglichkeiten in unserer Heimat. Dafür brauchen wir vielfältige Talente aus unterschiedlichen Fachrichtungen – vielleicht auch Ihres!
Ein besonders bedeutendes Aufgabenfeld ist dabei der Tourismus in der Region Teutoburger Wald. Der Teutoburger Wald gehört mit rund 7 Millionen Übernachtungen und über 2 Millionen Ankünften zu den führenden touristischen Destinationen Nordrhein-Westfalens. Die Region steht für Aktiv- und Gesundheitsurlaub mit Qualität in einer geschichtsträchtigen Kulturlandschaft.
Der Teutoburger Wald Tourismus der OstWestfalenLippe GmbH ist die Destinations-Management-Organisation der Region mit Sitz in Bielefeld. Im September 2025 wurde die Region als Nachhaltiges Reiseziel zertifiziert – diesen Weg wollen wir konsequent weitergehen.
Zur Verstärkung unseres Teutoburger Wald Tourismus Teams suchen wir Sie als
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Tragen Sie zur sichtbaren Weiterentwicklung unserer schönen Schlossstadt bei! Wir sind eine attraktive und verlässliche Arbeitgeberin, die flexible Arbeitszeiten, tarifliche Leistungen, Qualifizierungsmöglichkeiten und familienfreundliche Standards bietet. Bei uns, als öffentlicher Arbeitgeberin, finden Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, die der Allgemeinheit dient. Zusammen mit über 950 Kolleginnen und Kollegen in vier Dezernaten bieten wir vielfältige Dienstleistungen für rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohner an. Die Schlossstadt Brühl liegt in verkehrsgünstiger Lage im Rhein-Erft-Kreis zwischen den beiden Großstädten Köln und Bonn.
Die Stadt Brühl hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich „Kultur und Tourismus“, Abteilung „Tourismus und Partnerschaften“ eine Stelle als
unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, auch in den Nachmittags- und Abendstunden, wird vorausgesetzt (Job-Sharing).