Referent/in (w/m/d) für nachhaltige Tourismusentwicklung und Besucherlenkung

 

Im Regierungspräsidium Tübingen ist beim Referat 58 – Biosphärengebiet Schwäbische Alb – zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen:

Referent/in (w/m/d) für nachhaltige Tourismusentwicklung und Besucherlenkung

Vollzeit, befristet bis 31.03.2028 (Kennziffer 26025)

Das Referat 58 hat seinen Dienstsitz in Münsingen.

Das Regierungspräsidium Tübingen hat vielfältige Aufgaben in den Bereichen Umwelt- und Naturschutz, Energiewende, Klimaschutz, Mobilität und Verkehr, Bildung, Gesundheitswesen, Migration, Landwirtschaft, Marktüberwachung und vielen anderen zukunftsweisenden Themen. Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich für das Gemeinwohl engagieren und sich den interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben stellen möchten.

Informationen zum Regierungspräsidium finden Sie hier.

Ihre Aufgaben:

• Koordination, konzeptionelle und strategische Entwicklung von Besucherlenkungsmaßnahmen sowie Abstimmung und Umsetzung der Maßnahmen mit zuständigen Kommunen und Behörden
• Betreuung, strategische Weiterentwicklung und Projektentwicklung im Rahmen des Handlungsfeldes „Nachhaltiger Tourismus“
• Betreuung, strategische Weiterentwicklung und Projektentwicklung im Rahmen des Handlungsfeldes „historisch-kulturelles Erbe“ sowie Koordinierung des entsprechenden Arbeitskreises
• Initiierung und Mitarbeit bei größeren Sonderprojekten des Bundes oder des Landes Baden-Württemberg in den o.g. Handlungsfeldern
• Zusammenarbeit mit Tourismusorganisationen auf Bundes-, Landes- und regionaler Ebene; Teilnahme an Veranstaltungen und Sitzungen
• Vergabe und Betreuung der Erstellung von Marketingmaterialien sowie sonstigen Marketingaktivitäten; Teilnahme an Messen
• Initiierung und Betreuung von Projekten im Rahmen des Förderprogramms Biosphärengebiet Schwäbische Alb

Die Zuweisung weiterer oder anderer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master) der Bereiche Tourismus, Geografie oder vergleichbarer Fachrichtungen. Bei einem Abschluss, der an einer Fachhochschule, einer Dualen Hochschule oder einer entsprechenden Bildungseinrichtung erworben wurde, ist die Akkreditierung des Studiengangs zum Zeitpunkt des Abschlusses nachzuweisen
• fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der nachhaltigen Tourismusentwicklung und des Regionalmanagements sowie im Marketing
• Erfahrungen im Umgang mit Kommunen, Unternehmern und Dienstleistern
• Kenntnisse der Region und der Tourismus-, Verbands- und Verwaltungsstrukturen im Umfeld des Biosphärengebiets
• Aufgeschlossenheit für die Belange des Natur- und Umweltschutzes und für weitere Themen des Biosphärengebiets Schwäbische Alb
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Fähigkeit zu konzeptionell-strategischem Denken und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu interdisziplinärem und vernetztem Arbeiten
• Organisationstalent und Ideenreichtum
• überdurchschnittliches Engagement, hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
• die sichere Beherrschung der englischen Sprache
• Belastbarkeit und Bereitschaft zur Wahrnehmung von Abend- und Wochenendterminen
• routinierter Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
• Führerschein Klasse 3 bzw. B.

Von Vorteil sind:

• entsprechende Berufserfahrungen im einschlägigen Bereich
• betriebs- oder volkswirtschaftliche Kenntnisse
• Bereitstellung eines privateigenen PKWs für Dienstfahrten gegen Kostenersatz
• weitere Fremdsprachenkenntnisse

Unser Angebot:

• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
• die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• einen sicheren Arbeitsplatz
• eine ausgewogene Work-Life-Balance
• eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle
• ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
• einen Zuschuss für den ÖPNV

Ihre Bezahlung:

Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL).

Gut zu wissen:

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.05.2026 unter Angabe der Kennziffer 26025 ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. Dieses finden Sie auf der Homepage des Regierungspräsidiums Tübingen unter „Service / Stellenangebote“ oder hier: https://bewerberportal.landbw.de/rp_tu_v2/index.html

Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Haben Sie weitere Fragen?

Diese beantwortet Ihnen der Referatsleiter Herr Achim Nagel, Leiter des Referats 58, Tel.: 07381/932938-24 (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!).